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對抗不景氣~企業逆向操作大舉徵才、調薪!

近年物價逐年上漲,新鮮人初出茅廬面對低薪市場前景堪憂,速食業龍頭麥當勞、連鎖茶飲業者CoCo都可逆向操作,大舉徵才與提高薪資為年輕人打氣。

麥當勞2017「招募列車」於新北市府中廣場擴大徵才,此次與新北市就業服務處、1111人力銀行攜手合作,7月7日至9日擴大招募2500名職缺,歡迎有意願成為麥當勞工作夥伴踴躍報名,希望號召更多求職年輕人、應屆畢業生、兼職及打工族群加入。麥當勞表示,據統計2016年大學畢業生平均起薪28K,今年3月起麥當勞全面調升餐廳襄理起薪至36K,遠高於市場平均薪資水平,提供社會新鮮人優質工作環境。

(圖一)麥當勞 7月7日至9日舉辦2017「招募列車」活動。(圖片提供/麥當勞)

(圖說)麥當勞 7月7日至9日舉辦2017「招募列車」活動。(圖片提供/麥當勞)

連鎖茶飲品牌CoCo都可釋出利多,總公司與全省門市人員即日起全面調升薪資結構,幅度約3至5%。CoCo都可指出,基層員工薪資高於現行基本工資2萬1009元、部分計時人員時薪更超過133元,調升薪資後計時人員基本時薪平均落在145至155元間,約為基本時薪1.12倍。CoCo都可總門市數量突破2400間,版圖遍及全球五大洲,希望透過此次調升薪資鼓勵更多年輕新血加入,並激勵員工士氣。

(圖二)CoCo都可即日起全面調升員工薪資,漲幅約3至5%。(圖片提供/CoCo都可)

(圖說)CoCo都可即日起全面調升員工薪資,漲幅約3至5%。(圖片提供/CoCo都可)

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